Managers inzicht geven in hun kracht
Gericht leiderschapskwaliteiten ontwikkelen
Strategische organisatiedoelen realiseren met effectief leiderschap
Leiderschap is een van de belangrijkste peilers om de ambities van uw organisatie waar te maken. Effectieve leiders geven richting en boeken resultaten. Zwak management zorgt voor stuurloze organisaties die hun resultaten niet bereiken. Met management development ontwikkelt uw organisatie de leiderschapskwaliteiten die nodig zijn om uw strategische doelen te bereiken.
Voor hun ontwikkeling hebben managers feedback nodig. Feedback van hun omgeving over hun dagelijkse functioneren en objectieve feedback over hun kracht, hun potentieel en hun ontwikkelingspunten. HFMtalentindex biedt een breed scala aan online assessments waarmee uw leiders hun kwaliteiten gericht ontwikkelen. Toegesneden op de competenties die belangrijk zijn om uw strategische doelen te bereiken. Inzicht in kracht en mogelijkheden, omdat wij sterk geloven dat succesvol leiderschap gebaseerd is op kunnen en niet op zwakte.
|
Management Potentieel Index
Stel binnen 25 minuten objectief vast wat de sterktes en de zwaktes van uw managers zijn.
|
HFM360
Online 360 graden feedback systeem. Uw managers gaan gericht aan de slag met hun ontwikkeling.
|
Carrière Drives
Inzicht in drijfveren. Met praktische tips om aan te sluiten bij de drijfveren van medewerkers.
|
|
DOWNLOAD WHITEPAPER
Management development:
zes kritieke succesfactoren
- In 90% van de meest succesvolle organisaties is het topmanagement in eigen huis gekweekt.
- Zes succesfactoren maken uw management developmentprogramma effectief.
- Leer de kritieke succesfactoren praktisch toepassen in uw eigen organisatie.
- Best practices: lees hoe USG People en Eneco hogere managementposities succesvol invullen met intern opgeleide kandidaten.
> Download de gratis whitepaper
|
|
Meer weten?
Neem contact met ons op voor meer informatie over management development met HFMtalentindex. |
